微软已正式同意尊重动视暴雪工人与工会达成协议美国通讯工作者. 该协议将在微软完成对这家视频游戏发行商的收购后 60 天生效。这 687 亿美元的收购需要得到各个市场监管机构的批准,预计将于 2023 年 6 月结束。

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CWA 总裁 Chris Shelton 表示:“该协议为动视暴雪员工在微软收购完成后行使其组织和集体谈判的民主权利提供了途径,并为游戏行业的雇主建立了一个高速公路框架。”在一份声明中. “微软具有约束力的承诺将让员工在谈判桌上占有一席之地,并确保对动视暴雪的收购有利于公司的员工和更广泛的视频游戏劳动力市场。该协议解决了 CWA 此前对此次收购的担忧,因此,我们支持其批准,并期待在交易完成后与微软合作。”

该协议是在微软本月早些时候宣布的一套“员工组织原则”之后达成的。不包含以实际实质的方式。CWA 协议具有法律约束力,并以五项核心条款为中心。微软将其列出如下:

  • 首先,当协议涵盖的员工表示有兴趣加入工会时,微软将采取中立的态度。
  • 其次,受保员工将能够以鼓励信息共享和避免业务中断的方式轻松行使与其他员工和工会代表就工会成员资格进行沟通的权利。
  • 第三,员工将可以使用由创新技术支持的简化流程来选择是否加入工会。
  • 第四,如果员工愿意,他们可以保持该选择的机密性和隐私性。
  • 第五,如果 CWA 和微软在协议项下出现分歧,两个组织将迅速合作达成协议,如果不能达成协议,将求助于快速仲裁程序。

“本月早些时候,我们宣布了一套指导我们对待劳工组织的原则,而收购动视暴雪是我们将这些原则付诸实践的第一个机会,”微软总裁兼副主席布拉德史密斯说。“我们感谢 CWA 在达成这项协议方面的合作,我们将今天的合作伙伴关系视为创新和共同成长的途径。”

微软和 CWA 还同意探索其他形式的合作。其中包括“美国劳动力从新技术和技能建设计划中受益的联合机会,这将提高国家的竞争力”。

这一安排正式确定了微软关于动视暴雪员工组织的大部分言论。微软游戏首席执行官兼 Xbox 首席执行官菲尔·斯宾塞据报道说在 5 月下旬的一次全体会议上,“我们绝对会支持现有的 [an] 员工组织”。微软公司副总裁 Lisa Tanzi 此前表示,公司“尊重动视暴雪员工选择是否由劳工组织代表的权利,我们将尊重这些决定。”

该协议还可以帮助微软安抚联邦贸易委员会和其他主要市场的反垄断监管机构,因为它试图获得批准其对动视暴雪的收购。出版商股东几乎一致通过了拟议的收购在四月份。

上个月,动视工作室 Raven Software 的质量保证人员投票成立第一个工会在北美的一家大型视频游戏公司。动视暴雪没有正式向全国劳工关系委员会质疑选举结果。该公司上周确认将与代表工人的 CWA 进行谈判。

动视暴雪必然会就集体谈判协议进行善意谈判,尽管首席执行官鲍比·科蒂克警告说“可能需要一些时间才能完成”。该公司由 CWA 有 被告工会破坏,四月说它将雇用 1,100 名 QA 员工作为具有更高最低工资和福利的正式员工。然而,它并没有向组织为游戏工作者联盟的乌鸦工人提供同样的提议。

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